Études de cas :

NobleProg (UK) Ltd a plus de 11 ans d'expérience dans la collaboration avec des organisations partenaires pour dispenser des formations dans une grande variété de secteurs, depuis les entreprises privées comptant un employé jusqu'aux grandes organisations mondiales, tant dans le secteur privé que dans le secteur public. Nous disposons d'une équipe d'administrateurs spécialisés qui travaillent en étroite collaboration avec l'organisation afin de garantir une coordination parfaite entre la planification, l'organisation et le suivi de la formation. Nos formateurs sont des experts dans leur domaine et sont sélectionnés non seulement pour leur expertise, mais aussi pour leur capacité à travailler avec les clients afin de fournir une formation et une communication de la plus haute qualité.

NobleProg UK a récemment créé et mis en œuvre un parcours de requalification sur mesure pour un grand groupe bancaire international.

Le briefing :

Prendre un groupe d'employés actuels issus de différents services et les reconvertir en ingénieurs d'essai.

Tous les rôles du préavis de licenciement

• Assistant personnel
• Business Analyste
• Développeur Full Stack
• Analyste de la mise en œuvre

Notre solution :

Semaine 1 : Introduction à Agile, Introduction à l'ingénierie de la qualité

Semaine 2 : Introduction à BDD Gherkin, Comprendre le cadre de la qualité, Rédiger une approche de test, Outils de test Management.

Semaine 3 : JIRA backlogs/Confluence (avec mise en place d'un projet pratique), Travailler avec le projet - types de tests. Données de test et environnements de test

Semaine 4 : Récapitulatif des outils de test Management, Exécution des cas de test et gestion des défauts/bogues, Rédaction du rapport de fin de test

Semaine 5 : Fondamentaux IT, Réflexion sur le cours, passage à l'automatisation, Introduction à l'automatisation des tests, Outils d'automatisation

Semaine 6 : Welcome Back ! & recap & Look forward, Java formation, Scripts d'automatisation

Semaine 7 : L'automatisation en action, prendre la théorie apprise et la voir en pratique.

Semaine 8 : Auto-apprentissage guidé et mentorat

Semaine 9 : Introduction au Cloud et DevOps, Réflexion et collecte de tous les domaines qui nécessitent une révision.

Le résultat :

Ayant reçu un avis de licenciement potentiel, tous les délégués ont été affectés à de nouveaux rôles en tant qu'ingénieurs de test après avoir terminé avec succès le NobleProg Reskilling Bootcamp.

Retour d'information :

Vous avez été un excellent formateur et j'ai eu l'impression d'avoir appris beaucoup de choses en si peu de temps. Vous avez couvert tant d'applications/logiciels et même certaines étapes de base comme le téléchargement et l'exécution d'applications dont je n'avais aucune expérience avant la formation. J'imagine que cela n'a pas dû être facile pour vous, mais vous avez réussi à nous garder tous sur la même longueur d'onde pendant les neuf semaines.

NobleProg - Une expertise à laquelle vous pouvez faire confiance !

Si vous souhaitez une consultation pour explorer les possibilités de perfectionnement de votre personnel, n'hésitez pas à nous contacter !