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Plan du cours

Qu’est-ce qu’une stratégie de données ?

  • Définitions et valeur de la stratégie de données dans le gouvernement.
  • Types de stratégies : au niveau de l’entreprise vs départementales.
  • Modèles de maturité des données et objectifs stratégiques.

Aligner la stratégie sur la mission et les résultats

  • Lier l’utilisation des données à la prestation de services et à la transparence.
  • Identifier les cas d’usage et les domaines prioritaires.
  • Définir des objectifs mesurables et des KPI.

Gouvernance, leadership et préparation organisationnelle

  • Fondements de la gouvernance des données.
  • Établir la propriété, la stewardship et la responsabilité.
  • Culture et leadership pour un changement data-driven.

Planification des infrastructures et de la technologie

  • Évaluer les systèmes et outils actuels.
  • Plateformes de données et intégration.
  • Considérations en matière de sécurité, de confidentialité et de conformité.

Compétences en données et développement des ressources humaines

  • Identifier les écarts de compétences et les besoins en formation.
  • Instaurer la littératie des données au sein des départements.
  • Recrutement et planification des capacités.

Innovation, analyse et préparation à l’avenir

  • Utiliser stratégiquement l’analyse avancée, l’IA et l’automatisation.
  • Collaborer avec l’académie, les fournisseurs et autres agences.
  • Assurer l’adaptabilité et l’innovation à grande échelle.

Conclusion et prochaines étapes

Pré requis

  • Notions de base sur le rôle des données dans les services publics.
  • Compréhension des objectifs organisationnels ou départementaux.
  • Intérêt pour l’utilisation des données afin d’améliorer la prise de décision et les opérations.

Public cible

  • Custodes et analystes de données du gouvernement.
  • Conseillers en politiques et planificateurs stratégiques.
  • Managers départementaux impliqués dans la transformation numérique.
 14 Heures

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Prix par participant

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