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 Durée 7 heures

Plan du cours

Module 1 — Introduction à l'IA dans les RH

  • Qu'est-ce que l'IA, comment elle fonctionne, ce qu'elle peut et ne peut pas faire
  • Confidentialité, sécurité et utilisation éthique de l'IA

Activité pratique :
Cartographie des risques IA : En petits groupes, les participants classent les processus RH selon l'utilisation éthique et sûre de l'IA, puis rédigent des plans d'atténuation des risques.

Formation de suivi potentielle : ISO 42001 (21h)

Module 2 — L'IA dans la Recrutement

  • Utilisation de l'IA pour automatiser et accélérer l'analyse des CV et la sélection des candidats
  • Plus de 50 % des grandes entreprises européennes utiliseront le traitement des CV par IA d'ici 2026

Activité pratique
Hackathon Fair-HR : Concevoir un prompt ChatGPT pour analyser 50 CV et sélectionner les cinq meilleurs

Formation de suivi potentielle : L'IA dans la Recrutement (7h)

Module 3 — L'IA pour la Formation & le Développement

  • Analyse des écarts de compétences et regroupement des compétences
  • Parcours d'apprentissage personnalisés pour les employés

Activité pratique
Génération de recommandations de cours : Utiliser les données pour recommander et prioriser les interventions de formation.

Formation de suivi potentielle : L'IA dans l'Éducation (14h)

Module 4 — L'IA dans la Paie

  • Détection des anomalies salariales et évaluation de l'équité interne
  • Analyse de grands ensembles de données avec l'IA

Activité pratique
Détection d'anomalies dans la paie : Identifier les erreurs dans les données de paie et réfléchir à l'utilisation éthique de l'IA.

Formation de suivi potentielle : Introduction à l'IA dans l'Analyse de Données (7h)

Module 5 — L'IA pour la Communication Interne & la Conception de Politiques

  • Soutenir la clarté et la cohérence des documents RH
  • Rédiger des politiques, des supports d'onboarding et des FAQ avec l'IA

Activité pratique
Sprint de co-création de politiques : Utiliser l'IA pour clarifier et structurer les politiques RH pour différents publics.

Formation de suivi potentielle : Communication Efficace avec l'IA (7h)

Module 6 — L'IA pour l'Automatisation des Processus RH

  • Automatisation des tâches RH répétitives
  • OCR et reconnaissance de documents pour les formulaires RH

Activité pratique
Défis d'automatisation des documents RH : Simuler l'automatisation du traitement des certificats d'arrêt de travail et l'extraction de données.

Formation de suivi potentielle : Power Automate pour Managers (21h)

Pré requis

Pour tirer le meilleur parti de cette formation, il est recommandé de disposer d'un compte ChatGPT payant. Bien que vous puissiez participer avec un compte gratuit, certaines différences en termes de fonctionnalités et d'accès peuvent affecter votre expérience.

Nombre de participants


Prix par participant

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